Geroji valdysena ir tvarumas
Nuo 2021 m. rengiama tvarumo ataskaita pagal GRI (Pasaulinė atskaitingumo iniciatyva) standartus. Išsami Įmonės veiklos analizė padėjo atskleisti tiesioginius ir netiesioginius poveikius aplinkai, visuomenei ir valstybei. Profesionalus šio standarto taikymas leis pasiekti aukščiausią atskaitingumo ir skaidrumo lygį visuomenėje.
Tvari veikla
Įmonė atsakingai vykdo savo veiklą bei siekia prisidėti prie darnios visuomenės ir valstybės pažangos kūrimo.2025 m. vasario 12 d. generalinio direktoriaus įsakymu Nr. 4S-10 patvirtina Įmonės Tvarumo politika. Įmonė 2025 m. vasario 12 d. generalinio direktoriaus įsakymu Nr. 4S-10 pasitvirtinusi Tvarumo politikos įgyvendinimo 2025 m. veiksmų planą padedantį siekti darnaus vystymosi tikslų. Juo nustatomi Įmonės taktiniai veiksmai, jiems keliami tikslai, siektini rezultatai, įgyvendinimo terminai ir už šių veiksmų atlikimą atsakingi Įmonės struktūriniai padaliniai ar asmenys. Savo veikloje Įmonė vadovaujasi tvarios plėtros principais, bei veikia darniai šiose srityse:
- Aplinkosaugos srityje – apima ir aplinkosaugines iniciatyvas. Prioritetas teikiamas aplinką tausojančioms technologijoms, nuosekliai diegiami procesai, skatinantys gamtos išteklių tausojimą ir mažinantys daromą neigiamą poveikį aplinkai ir kt.;
- Santykių su darbuotojais – Įmonės valdymo sprendimai priimami atsižvelgiant į objektyvius sprendimo priėmimo kriterijus ir grindžiami Įmonės darbuotojų gerovės siekiu. Taikomi pažangūs personalo veiklos sprendimai ir kt.;
- Santykių su visuomene – palaiko ir skatina ilgalaikį viešojo sektoriaus, verslo ir visuomenės bendradarbiavimą, aktyviai bendradarbiauja su miestų ir rajonų savivaldybėmis, užtikrina etišką, skaidrų ir sąžiningą bendradarbiavimą su klientais, tiekėjais, investuotojais ir kt.;
- Siekiant valstybės pažangos (ekonominės gerovės) – savo veikloje diegia skaidrumo, atskaitingumo, etikos standartus taip prisidėdama prie valstybės pažangos skatinimo ekonominėje ir socialinėje srityje, darnaus vystymosi vertybėmis grindžia savo santykius su darbuotojais ir kt.
Sveikatos, saugos ir aplinkos principai
Sveikatos, saugos ir aplinkos (HSE) politika nustato principus, kuriais vadovaujasi Įmonė, siekdama užtikrinti darbuotojų sveikatą, saugą darbe bei atsakingą aplinkos apsaugą. Politikoje apibrėžiama incidentų registravimo ir nagrinėjimo tvarka, prevencijos principai ir rodikliai, jų įgyvendinimo priemonės bei taikymo tvarka Įmonėje.
Šios Politikos tikslas – užtikrinti darbuotojų sveikatą, saugą ir aplinkos apsaugą, stiprinti prevencinių priemonių įgyvendinimą bei kurti saugią darbo aplinką visiems Įmonės darbuotojams. Siekiama užtikrinti, kad HSE kultūra būtų neatsiejama kasdienės veiklos dalis.
Politika grindžiama Lietuvos Respublikos teisės aktais ir Įmonėje patvirtintu ISO 14001 (aplinkos apsauga) standartu.
2026 m. kovo 4 d. generalinio direktoriaus įsakymu Nr. 4S-31 Įmonėje patvirtintas HSE politikos įgyvendinimo veiksmų planas, kuriuo siekama stiprinti darbuotojų saugą ir sveikatą, atsakingą aplinkosaugą bei prevencinę kultūrą organizacijoje. Plane numatytos pagrindinės iniciatyvos, jų tikslai, įgyvendinimo terminai ir atsakingi padaliniai.
